Gestionnaire RH pour les agents du Ministère de l'Intérieur (BOP 354 et 216) — Préfecture de la Vendée
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En bref
Gestionnaire RH pour les agents du Ministère de l'Intérieur (BOP 354 et 216) — Préfecture de la Vendée, à La Roche-sur-Yon (Vendée). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Préfecture de la Vendée État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Gestionnaire RH pour les agents du Ministère de l'Intérieur (BOP 354 et 216) |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité |
| Famille de métiers | Ressources humaines |
| Lieu de travail | La Roche-sur-Yon (Vendée) Préfecture/SGC de la Vendée, 29 rue Delille, 85922 La Roche sur Yon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 16/11/2026 — dernier jour demain |
| Référence | MINT_BA085ATB-127675 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Au sein du service RH et plus spécifiquement du pôle en charge de la gestion administrative des agents du Ministère de l’Intérieur, vous assurez :
- le recrutement et la gestion administrative et financière des personnels non titulaires (contractuels, apprentis….), ce qui comprend notamment :
- leur prise en charge financière,
- la fiabilisation du SIRH Dialogue 2,
- le suivi du temps de travail CASPER,
- l’élaboration et le suivi des cartes agents ministérielles en qualité d’Autorité d’Enregistrement Local (AEL)
- la programmation et le suivi prévisionnel des effectifs et de leur masse salariale via Optim’ATE (préparation du PCI, PCR, verrouillages mensuels)
Les missions en lien avec la gestion financière s’exercent notamment en étroite collaboration avec les services du SGAMI Ouest (Secrétariat général pour l’administration du ministère de l’intérieur).
En binôme avec le gestionnaire RH chargé de la gestion de paie des personnels relevant des BOP 354 et 216, vous participez à la gestion des rémunérations accessoires et principales.
Votre environnement professionnel :
Activités du service:
Le Secrétariat général commun (SGC) de la Vendée est un service déconcentré de l'Etat à vocation interministérielle relevant du ministère de l'Intérieur. Il exerce ses missions sous l'autorité du préfet de département et sous l'autorité fonctionnelle du secrétaire général et des directeurs(trices) de la DDTM, de la DDPP, et de la DDETS, services dont il assure la gestion des fonctions support.
Le SGC comprend 4 services dont le service RH qui apporte appui, assistance et soutien à l’ensemble de la préfecture, des sous-préfectures, des directions départementales et du SGC, au niveau de l’administration du personnel, de la gestion de carrière et de la rémunération. Ce service a en charge la gestion administrative et statutaire de l’ensemble du personnel du ressort du SGC ainsi que leur valorisation et leur accompagnement (formation, action sociale et santé au travail).
Composition et effectifs du service:
Le service RH du secrétariat général commun de la Vendée est composé de 3 cadres A dont un chef de service et un adjoint, de 15 cadres B et de 3 cadres C
Liaisons hiérarchiques:
Chef du service RH, adjoint au chef de service, cheffe du pôle MI
Liaisons fonctionnelles:
Liaisons avec la directrice du SGC, le responsable du service RH, les bureaux et pôles du service RH, services et bureaux de la préfecture, des sous-préfectures les services régionaux, le SGAMI et le ministère de l’Intérieur.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maitrise, à acquérir
- Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maitrise, requis
- Connaître l'environnement professionnel: niveau maitrise, à acquérir
Savoir-faire :
- Savoir appliquer la réglementation: niveau maitrise, à acquérir
- Savoir travailler en équipe: niveau maitrise, requis
- Savoir s'organiser: niveau maitrise, requis
Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines: niveau maitrise, requis
- Savoir s'adapter: niveau maitrise, requis
- Savoir communiquer: niveau maitrise, requis
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Vos perspectives : Evolution vers tout poste à caractère reglementaire et dans l’ensemble de la fonction RH
Date limite de candidature : 1 mois après publication
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- délais réglementaires à respecter, devoir de discrétion, gestion de dossiers dans un cadre collectif de travail
- Télétravail possible dans la limite d’une journée par semaine et après l’acquisition des connaissances nécessaires pour travailler en autonomie
Qui contacter ? :
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Informations complémentaires
Localisation administrative :
Préfecture de la Vendée SGCD
29 rue Delille
85 922 La Roche-sur-Yon Cedex 9
Le site d’affectation se trouve en centre-ville, à proximité des commerces et services
Code fiche de l’emploi type :
GRH007A
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA085ATB-127675 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.