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Infirmière EHPAD Les Hortensias - CCAS Clermont-Ferrand — CCAS de Clermont-Ferrand

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Jusqu'au 23/11 · encore 8 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Infirmière EHPAD Les Hortensias - CCAS Clermont-Ferrand — CCAS de Clermont-Ferrand, à Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grades : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 23/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCCAS de Clermont-Ferrand
Établissement public local
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteInfirmière EHPAD Les Hortensias - CCAS Clermont-Ferrand
CatégorieA
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
Métier(s)Infirmier ou infirmière
Famille de métiersSanté publique > Activités de soins
Lieu de travailClermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
3 rue Berteaux, Clermont-Ferrand
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le23/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le23/10/2026
Date limite de candidature23/11/2026 — encore 8 jours
RéférenceO063261023001332
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Assurer la prise en charge globale et le suivi des résidents atteints de troubles physiques et/ou psychiques avec une vision globale de la structure dans un souci de qualité de vie des personnes accueillies.

Missions et conditions d'exercice

Missions :

  • Appliquer les prescriptions médicales et les soins infirmiers
  • Organiser la qualité des soins
  • Appliquer les prescriptions médicales
  • Gérer les médicaments
  • Accueillir les malades et recueillir leurs besoins et attentes
  • Favoriser les échanges avec les familles, les médecins traitants, le médecin coordonnateur pour une prise en charge individualisée des résidents
  • Mettre en place des actions de soins adaptées et personnalisées
  • Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
  • Gérer les dossiers médicaux
  • Assurer la gestion du PSI (Projet de Soins Informatisé)
  • Encadrer le travail des auxiliaires de soins et des agents sociaux
  • Participer à l'accueil et à l'intégration des stagiaires/nouveaux agents
  • Participer à la gestion globale de la structure

Profil recherché

Savoir faire :

  • Connaissance du secteur gérontologique
  • Respect des protocoles de soins
  • Instaurer un climat de confiance avec le résident et son entourage
  • Gestion des situations d'urgence
  • Outils informatiques
  • Technique d'encadrement, de management
  • Techniques relationnelles et de communication

Savoir être :

  • Esprit d'analyse
  • Sens de l'organisation
  • Être rigoureux
  • Être méthodique
  • Sens des responsabilités
  • Esprit d'initiative
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Être disponible

Diplôme :

  • Diplôme d'état d'infirmier

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O063261023001332 publiée le 23/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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