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Journaliste multimédia — Saint -Nazaire Agglomération - la Carène

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Jusqu'au 27/11 · encore 13 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Journaliste multimédia — Saint -Nazaire Agglomération - la Carène, à Saint-Nazaire (Loire-Atlantique). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché principal. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurSaint -Nazaire Agglomération - la Carène
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteJournaliste multimédia
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché, Attaché principal
Métier(s)Chargé ou chargée de communication, Chargé ou chargée de production de supports de communication
Famille de métiersCommunication > Stratégies de communication
Lieu de travailSaint-Nazaire (Loire-Atlantique)
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le27/10/2026
Date limite de candidature27/11/2026 — encore 13 jours
RéférenceO044261027000271
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La Direction Communication et Attractivité est mutualisée entre la Ville et l'Agglomération de Saint-Nazaire. Rattachée hiérarchiquement à la Direction Générale des Services et en lien fonctionnel avec le Cabinet du Maire-Président, elle conçoit et met en oeuvre la stratégie de communication des deux collectivités. Elle organise les opérations qui en découlent : campagnes de communication, relations presse, organisations d'événements ou d'opérations de relations publiques, etc.

Elle est composée de 35 agents répartis entre 4 services :

  • Communication externe
  • Événementiel
  • Relations publiques et internationales
  • Information / presse

Afin de rééquilibrer les missions au sein du service information / presse et de renforcer le pôle de rédaction pour le magazine municipal, les réseaux sociaux et les sites web Ville et Agglo, un 2ème poste de journaliste multimédia a été créé.

Missions et conditions d'exercice

Rattaché à la responsable de l'unité information, vous rédigez, mettez en forme et préparez la diffusion de l'information en tenant compte de la diversité et des spécificités des publics et des supports (print et communication numérique), à partir d'informations recueillies auprès de l'institution, de l'environnement de la collectivité et de tous les acteurs du territoire. Vous réalisez également des reportages vidéo tels que reels ou vidéos avec un format plus long.

Vos missions principales sont les suivantes :

  • Proposer des sujets ou reportages dans le cadre de la ligne éditoriale de la publication
  • Rendre compte de l'événement, du fait ou de l'information dans un langage adapté aux supports et aux publics
  • Vérifier et sélectionner les informations relatives à la vie de la collectivité afin de les diffuser en interne et en externe
  • Hiérarchiser l'information
  • Utiliser les différents genres rédactionnels : brèves, articles longs (dossiers), portfolio, portraits, etc
  • Recueillir des informations auprès des services ou des personnes interviewées à l'extérieur de l'institution et participant à la dynamique de la ville
  • Réaliser tous types de prises de vues photo/vidéo
  • Réaliser des scénarios et des montages vidéo (sur les logiciels Finalcut et Adobe Première)

Vous participez ponctuellement aux missions transversales de la direction.

Profil recherché

Diplômé de l'enseignement supérieur (bac+3 minimum), vous disposez d'une 1ère expérience dans le métier de journaliste territorial. Aussi, vous maitrisez les principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.), les techniques rédactionnelles (écrit, web, etc.) et de recueil d'informations (entretiens, réunions, enquêtes, reportages, etc.).

La production et le montage de vidéos, les codes des réseaux sociaux et formats propres à chaque plateforme, les outils numériques n'ont pas de secret pour vous.

Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre esprit de synthèse, vos capacités d'adaptation et l'éclectisme de vos connaissances.

Autonome, astucieux, réactif et agile, vous avez le sens du collectif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve de curiosité et de créativité.

Vous appréciez la vie locale et citoyenne.

L'employeur se présente

Saint-Nazaire Agglomération - la Carène (10 communes/ + de 125000 habitants )

Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O044261027000271 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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