JUR05 - CHARGÉ DE GESTION ASSURANCES (h/f) — Métropole Toulon Provence Méditerranée
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JUR05 - CHARGÉ DE GESTION ASSURANCES (h/f) — Métropole Toulon Provence Méditerranée, à Toulon (Var). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grade : Rédacteur. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 10/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Métropole Toulon Provence Méditerranée Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | JUR05 - CHARGÉ DE GESTION ASSURANCES (h/f) |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur |
| Métier(s) | Gestionnaire des assurances |
| Famille de métiers | Affaires juridiques > Assurances |
| Lieu de travail | Toulon (Var) |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 21/06/2027 |
| Rémunération | « Rémunération statutaire, RIFSEEP. » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 09/11/2026 |
| Date limite de candidature | 10/12/2026 — encore 25 jours |
| Référence | O083261104000355 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
- Coordonner, gérer et suivre les assurances de la Métropole et les besoins en la matière
- Gérer les sinistres de la Métropole et des autres établissements
Missions et conditions d'exercice
- Définit les besoins en matière d’assurance et apprécie les risques
- Gère les polices d'assurances de la Métropole et des autres établissements
- Gère les sinistres (déclaration, suivi, instruction, réclamation) de la Métropole et des autres établissements
- Participe aux expertises en lien avec les dossiers sinistres et représente la Métropole
- Garantit la bonne couverture du risque assurantiel
- Echange en permanence avec les services transverses afin d’optimiser les risques
- Echange en permanence avec les assureurs, experts, victimes et administrés
- Réceptionne les visiteurs et assure l’accueil téléphonique (inférieur à 50% du temps de travail)
- Conseille les services internes
Profil recherché
Les « savoirs » :
- Techniques d'évaluation des besoins et d'appréciation des risques
- Code des assurances
- Règles de droit de la responsabilité administrative
- Typologie des polices d'assurances (dommages, responsabilité civile, personnes)
- Typologie des sinistres
- Règles de la comptabilité publique
- Techniques de suivi administratif et financier
- Logiciels métier
- Technique de communication et de négociation
Les « savoir-faire » :
- Participer à l’évaluation des types de risques et besoins à couvrir
- Assurer un suivi administratif et financier des contrats
- Analyser les clauses des contrats
- Gérer et instruire les déclarations des sinistres et les réclamations indemnitaires
- Évaluer les responsabilités
- Solliciter des expertises juridiques et techniques
- Gérer les relations avec les courtiers, les assureurs et experts
- Gérer les relations avec les autres services de la Métropole
- Suivre les relations avec les usagers/tiers
Les « savoir-être » :
- Sens du relationnel, esprit d’équipe
- Autonomie
- Sens de l’initiative
- Rigueur
- Gestion des conflits
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O083261104000355 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.