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Juriste marchés publics — Crédit Municipal de Paris

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Jusqu'au 04/12 · encore 19 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Juriste marchés publics — Crédit Municipal de Paris, à Paris (Paris). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCrédit Municipal de Paris
Établissement public local
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteJuriste marchés publics
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché
Métier(s)Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics
Famille de métiersAffaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Lieu de travailParis (Paris)
55 RUE DES FRANCS BOURGEOIS, Paris
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le05/10/2026
Date limite de candidature04/12/2026 — encore 19 jours
RéférenceO075261005000620
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Au sein du service juridique et marchés publics, vous êtes rattaché.e hiérarchiquement au responsable de la commande publique. Vous êtes expert.e en marchés publics et vous organisez et traitez les processus relatifs à la commande publique. Vous êtes en capacité de mettre en œuvre les procédures relatives aux marchés publics pour répondre à un projet d'achat et conseiller les directions opérationnelles sur les risques et/ou bénéfices des procédures engagées.

Missions et conditions d'exercice

Participation à la stratégie et à la mise en œuvre de la politique achat : vous conseillez les directions opérationnelles sur les expressions de besoins, les procédures de passation, les formes de contrats de la commande publique et les dispositifs d’exécution budgétaire et comptable.

Gestion des procédures de marchés publics : Vous gérez un ensemble de marchés publics en lien avec les directions opérationnelles : de l’expression des besoins jusqu’à la notification du marché (rédaction des actes, publicité, réception et analyse des offres, etc.)

Vous jouez également un rôle essentiel dans le suivi et l’exécution des contrats, en veillant à leur bonne application, à la gestion des éventuels litiges et à la sécurisation juridique des relations contractuelles tout au long de leur durée.

Vous veillez à l'intégration, dès la conception des marchés, des contraintes réglementaires propres à un établissement bancaire : arrêté du 3 novembre 2014 (contrôle de l'ACPR) ainsi que règlement DORA (UE) 2022/2554 portant sur la résilience opérationnelle numérique du secteur financier.

La diversité des besoins génère par ailleurs des achats atypiques, requérant des procédures adaptées et un niveau élevé de négociation. Enfin, vous participez à l’évaluation des contrats, en analysant leur performance, leur conformité et les résultats obtenus afin d’optimiser les pratiques d’achat et d’améliorer les procédures futures.

MISSIONS

Participation à la stratégie et à la mise en œuvre de la politique achat

  • Contribuer à la veille économique et juridique des différents achats réalisés
  • Mettre à jour la cartographie des achats
  • Suivre les innovations fournisseurs, sourcing, benchmark
  • Renseigner les bases de données du domaine achats (tableaux de programmation et de suivi, intranet, internet, plate-forme de dématérialisation acheteur, etc.)
  • Se positionner, dans un contexte de réformes, en force de proposition visant à l'optimisation du processus d'achat en lien avec les différents acteurs du Crédit Municipal de Paris

Passation des marchés

  • Appuyer les directions opérationnelles dans l’expression de leurs besoins
  • Rédiger les documents de consultation
  • Publier les avis d’appel public à la concurrence
  • Réceptionner et analyser les candidatures et les offres en lien avec les services opérationnels
  • Préparer et participer aux négociations
  • Rédiger les rapports d’analyse, comptes rendus de négociation
  • Procéder aux formalités relatives à l’attribution du marché dans le respect des procédures internes (Commission interne des marchés, Commissions d’appel d’offres, Conseil d’orientation et de surveillance)
  • Notifier et diffuser les marchés auprès des utilisateurs

Appui au cours de l’exécution des marchés incluant la gestion et la négociation d’avenants

  • Appuyer les directions opérationnelles lors de la rédaction et de la négociation d’avenants
  • Evaluer les marchés publics attribués en cours et en fin d’exécution
  • Veiller au respect des clauses contractuelles

Profil recherché

  • De formation Bac +3 minimum en droit public des affaires et/ou en droit public
  • Une solide expérience à un poste similaire, idéalement acquise au sein d’une structure publique
  • Une très bonne connaissance des marchés publics ainsi que de l’organisation et du fonctionnement des collectivités et ou établissements publics
  • Connaissances approfondies du Code de la commande publique
  • Une connaissance en comptabilité publique et budget est recommandée
  • Maitrise du pack office
  • Vous êtes rigoureux et méthodique
  • Vous avez le sens du contact et aimez le travail d’équipe
  • Vous avez des qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O075261005000620 publiée le 05/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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