Neuropsychologue en HJ pénitentiaire - SMPR — Centre Hospitalier de Plaisir
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En bref
Neuropsychologue en HJ pénitentiaire - SMPR — Centre Hospitalier de Plaisir, dans les Yvelines. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique hospitalière. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Centre Hospitalier de Plaisir Établissement de santé |
| Fonction publique | Fonction publique hospitalière |
| Poste | Neuropsychologue en HJ pénitentiaire - SMPR |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Psychologue |
| Famille de métiers | Médical et paramédical |
| Lieu de travail | Yvelines Centre Pénitentiaire de Bois d'Arcy |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Poste à pourvoir le | 11/09/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 11/09/2026 |
| Date limite de candidature | L'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle. |
| Référence | 2026-2406992 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Le poste est à mi-temps SMPR, mi-temps HDJ.
LES ACTIVITÉS PRINCIPALES
Activité clinique :
Participer aux entretiens individuels de préadmission avec la psychiatre.
Participer à l’élaboration et la mise en œuvre de la construction et du suivi des projets de soins.
Proposer des entretiens individuels en binôme avec les IDE référentes.
Participer à l’élaboration et au fonctionnement des groupes thérapeutiques.
Participer aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires, intégrant une réflexion institutionnelle.
Participer aux synthèses avec les partenaires médicaux et médico-sociaux.
Participer à la formation des équipes sur des thématiques ou des techniques psychothérapeutiques particulières.
Rédaction et mise à jour du dossier patient.
Recueil de l’activité.
Cette activité se fait en collaboration et en articulation avec l’équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité fonctionnelle de la responsable d’unité et de la cheffe de pôle. Elle s’intègre dans le parcours de soin du patient.
Entretiens individuels
Animation de groupes thérapeutiques
Réunion de synthèse et liens avec l’équipe pluridisciplinaire engagée dans la prise en charge.
Une part institutionnelle :
Participation aux réunions cliniques et institutionnelles
Appuis cliniques / situations qui mettent l’équipe en difficulté
Appuis plus théoriques et structurés sous forme de formation d’équipe
Élaboration d’outils de soins, avec l’ensemble de l’équipe, mais aussi à travers un travail de réflexion et de collaboration avec les deux autres psychologues du service, afin d’offrir une palette de soins à visée psychothérapeutique ajustée aux patients et à leurs problématiques (pathologie psychiatrique sévère avec nécessité de soins de réhabilitation, pathologies addictives, choc carcéral, traumas complexes, problématiques psychiques des infracteurs sexuels, crises suicidaires, etc.)
Réflexion sur les projets de soin du service
Accueil et encadrement de stagiaires
Implication dans des missions transversales au sein du Centre hospitalier de Plaisir (missions institutionnelles, de recherche ou d’enseignement) ou en lien avec les missions du SMPR.
Profil recherché
Le/la candidat/e doit avoir de l’expérience en réhabilitation psycho-sociale, et/ou en neuropsychologie appliquée à la psychiatrie. Une formation en thérapies brèves serait un atout.
Savoir-faire :
Savoir mener des actions dans le cadre d'une démarche éthique, déontologique et partenariale.
Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et à apporter un éclairage professionnel en lien avec sa spécificité
Capacité à communiquer en équipe et à se positionner.
Maitriser les techniques de communication écrite (notes, rapports, …) et orale (entretien, réunion).
Maîtriser de l’outil informatique et des nouvelles technologies (messagerie électronique, Internet,..)
Savoir être :
Capacité d’analyse des situations et de réflexion projective
Qualités relationnelles
Sens de l’écoute, de l’observation,
Rigueur dans la transmission des informations (écrites et orales)
Sens du travail en équipe
Sens des responsabilités
Respect d’autrui
Disponibilité
Conditions particulières d'exercice
L’organisation du travail : Du lundi au vendredi 9h- 17h
Poste à pourvoir dès à présent
L'employeur se présente
Vous souhaitez rejoindre des équipes dynamiques, bénéficier d’un parcours d’accueil et d’intégration, développer vos compétences en bénéficiant d’une politique de formation et de réelles opportunités de mobilité interne ?
Le Centre Hospitalier de Plaisir recrute ! Le Centre Hospitalier de Plaisir déploie son activité d’hospitalisation complète sur deux sites, l’un dédié à la psychiatrie, l’autre à la gériatrie/ rééducation et au handicap. Il emploie 1 700 agents pour un budget de plus de 130 M€ et 1170 lits et places installés.
Le Centre Hospitalier de Plaisir est administré en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Versailles, du Vésinet, de la Mauldre, et l’EHPAD des Aulnettes à Viroflay. Les + : parking voiture et vélo, self du personnel.
Le service
Le service est implanté au Centre Pénitentiaire de Bois d’Arcy (CPBA). Il est actuellement composé de 4 unités de soins en milieu pénitentiaire, une unité ambulatoire de soins psychiatriques, le SMPR, et une unité d’addictologie, le CSAPA, une consultation extracarcérale et un HDJ. Ces unités permettent la prise en charge intégrée des problématiques psychiatriques et addictives d’une population d’environ 1000 personnes détenues. L’équipe du SMPR et du CSAPA est composée de 28 professionnels (6 psychiatres, 12 IDE, 3 psychologues dont 1 neuropsychologue, 1 psychomotricienne, 1 éducateur, 2 assistante sociale, 3 secrétaires et 1 cadre), et celle de l’HDJ de 10 professionnels (2 médecins à temps partiel, 1 psychomotricien, 1 neuropsychologue, 5 IDE, un éducateur spécialisé, un mi-temps de secrétaire).
Ces équipes sont dynamiques et engagées, et participent activement aux projets et à la vie du service, sont attentives à la qualité des soins, et des accompagnements. Les professionnels participent également à des actions de prévention, en lien avec l’UCSA, l’administration pénitentiaire, la justice et les partenaires associatifs. L’HDJ est une création de l’année 2026. Cette dernière est soutenue par l’équipe actuelle du CPBA. Il s’agit d’un HDJ orienté réhabilitation et prise en soins des états psychiatriques subaiguës.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2406992 publiée le 11/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.