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Psychologue milrv - cp Orléans saran - H/F — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON

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Psychologue milrv - cp Orléans saran - H/F — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON, à Saran (Loiret). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PostePsychologue milrv - cp Orléans saran - H/F
CatégorieA
Métier(s)Psychologue
Famille de métiersMédical et paramédical
Lieu de travailSaran (Loiret)
Centre Pénitentiaire d'Orléans-Saran 4024 ancienne route de Chartres 45770 SARAN
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le01/12/2026
Rémunération« IFSE : Groupe 1 »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le12/11/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
Référence2026-2207498
SourceChoisir le service public

Les missions

Placé sous l’autorité hiérarchique du Coordinateur interrégional, le titulaire du poste, en lien avec l’éducateur spécialisé MLRV, est chargé :

o De participer à la déclinaison et à la mise en œuvre locale du plan de lutte contre la radicalisation violente, en lien avec l’ensemble des acteurs impliqués au sein de l’administration pénitentiaire sur le territoire qui leur est confié ;

o De mobiliser son expertise et de mettre ses compétences professionnelles au profit de l’appréhension du repérage des personnes en voie de radicalisation ou radicalisées. Il pourra dès lors intervenir directement auprès des personnes suivies en lien avec les professionnels des services AP et ceux des services de droit commun et les associations spécialisées, notamment dans la phase d’identification du phénomène ;

o De soutenir les professionnels via l’analyse des pratiques et la formation, en concertation et en complémentarité avec les actions déjà menées par les psychologues des services (psychologues en SPIP, psychologues en établissement, psychologues en DISP) ;

o De contribuer, en lien avec l’administration centrale et les services déconcentrés de l’administration pénitentiaire, à la conception de programmes de prise en charge individuelles ou collectives à destination de personnes en voie de radicalisation ou radicalisées ;

o De contribuer à la mise en œuvre et à la supervision des programmes développés ;

o De faciliter le développement des coopérations partenariales auprès des partenaires ciblés, institutionnels et associatifs notamment les instances sanitaires.

Les modalités d’intervention :

o Entretiens individuels lors de la phase d’évaluation ;

o Mise en place d’accompagnements individualisés et d’ateliers collectifs, conception et participation aux Programmes de prévention de la radicalisation violente ;

o Rédaction de rapports individuels d’évaluation pour chaque personne rencontrée ; participation aux échanges dans le cadre des commissions pluridisciplinaires uniques d’évaluation et de prise en charge de la radicalisation ;

o Devoir de traçabilité de ses interventions, conformément aux instructions en vigueur.

o Etablissement des rapports contextualisés visés par le CIMLRV

o Participation et alimentation des fiches de liaison pré CPI et CPU, ainsi qu’à tout écrit pluridisciplinaire.

o Le secteur d’intervention est l’ensemble du territoire couvert par la DISP de Dijon (soit les régions Centre Val de Loire et Bourgogne Franche Comté)

Nombre d’agents à encadrer

☐ A ☐ B ☐ C ✔ Sans objet

IFSE : Groupe 1

Profil recherché

Vos principales compétences à mettre en œuvre

Connaissances

Psychologue diplômé

Prise en charge individuelle des publics

Animation de groupe

Connaissances liées au désengagement violent

Savoir-faire

Concevoir, animer et superviser des projets

Organisation, adaptation et autonomie

Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles

Savoir-être

Aptitude à travailler en transversalité et en pluridisciplinarité

Qualité relationnelles et sens du travail en équipe, de la communication et de la discrétion professionnelle

Disponibilité et mobilité

Durée d'affectation attendue : 3 ans

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

3 ans d’expériences ; Permis B indispensable

Offres de formation associées à votre prise de poste

Formations spécifiques sur la radicalisation violente à suivre

Niveau d'études demandé

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI ☐ NON ✔

Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire.

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)

Ordinateur portable – téléphone portable professionnel, Accès aux logiciels de bureautiques classiques ainsi qu’aux applicatifs métiers. Véhicules administratifs à disposition pour les déplacements sur la DISP Dijon

Informations complémentaires

Organisation de travail : Grande autonomie avec rendus comptes réguliers

Restauration : Des équipements pour la conservation et le réchauffement des repas (réfrigérateur-congélateur, micro-ondes) sont à la disposition des agents. Un restaurant administratif est également présent sur le site.

Accessibilité en transport / Parking : Un parking est prévu.

L'employeur se présente

L’administration pénitentiaire (DGAP), sous l'autorité du Garde des sceaux, Ministre de la Justice, participe à l'exécution des décisions pénales. Elle contribue à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique, dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues.

Elle est l’une des cinq directions du ministère de la Justice.

Avec le concours des autres services de l'Etat, des collectivités territoriales, et des partenaires associatifs, elle assure le service public pénitentiaire.

L’administration pénitentiaire emploie près de 45 000 agents. Outre l’administration centrale, 188 établissements pénitentiaires et 103 services pénitentiaires d’insertion et de probation constituent ses services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales, dont la Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires de Dijon. (DISP)

La DISP de Dijon prend en charge, avec ses 3200 agents, plus de 4500 personnes détenues en milieu fermé (établissement pénitentiaire) et plus de 17 000 personnes en milieu ouvert (les services pénitentiaires d’insertion et de probation, SPIP).

La DISP administre 19 établissements pénitentiaires et 12 services pénitentiaires d'insertion et de probation, sur le ressort de deux régions administratives : Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire.

Centre Pénitentiaire d’Orléans-Saran 4024 ancienne route de

Le service

Les psychologues MLRV appartiennent au réseau de la Mission de Lutte contre la Radicalisation Violente chargé de mettre en œuvre la stratégie de l’administration pénitentiaire dans le cadre du plan de lutte gouvernemental contre le terrorisme. Cette stratégie repose, au sein des services déconcentrés, sur la détection, l’évaluation et la prise en charge adaptée à la personnalité et au comportement des publics concernés.

Les psychologues, comme leurs collègues éducateurs spécialisés du réseau MLRV, ont pour mission de participer, de manière pluridisciplinaire et en lien avec l’ensemble des acteurs pénitentiaires impliqués, ainsi que les partenaires idoines, à l’amélioration de l’identification des phénomènes de radicalisation et de la prise en charge des personnes sous-main de justice en voie de radicalisation ou radicalisées. Dans cet objectif, les acteurs du réseau MLRV apportent, en milieu ouvert comme en milieu fermé, soutien aux professionnels des services déconcentrés sur l’approche du phénomène, l’analyse des pratiques et les stratégies de prise en charge dans une finalité de prévention de la récidive.

D’autre part, en mission connexe de coordination, les psychologues MLRV participent à des réunions institutionnelles d’harmonisation des pratiques professionnelles, en lien avec leurs homologues (appelés Binômes de Coordination) des autres DISP.

Les psychologues MLRV sont rattachés hiérarchiquement à la Coordination Interrégionale de Lutte contre la Radicalisation Vio

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2207498 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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