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Responsable adjoint commande publique (h/f) — Mairie de Saint-André

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Jusqu'au 19/12 · encore 35 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Responsable adjoint commande publique (h/f) — Mairie de Saint-André, à Saint-André (La Réunion). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Saint-André
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable adjoint commande publique (h/f)
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché, Attaché hors classe
Métier(s)Acheteur ou acheteuse public
Famille de métiersAffaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Lieu de travailSaint-André (La Réunion)
Place du 2 décembre BP 505, Saint-André
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le13/11/2026
Date limite de candidature19/12/2026 — encore 35 jours
RéférenceO974261113000034
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Assister le responsable du service dans l'organisation et le suivi des activités liées à la commande publique. Veiller à la bonne application de la réglementation des marchés publics, accompagner les services dans leurs procédures d'achat et assurer la continuité du service en l'absence du responsable.

Missions et conditions d'exercice

  • Assister le responsable dans le pilotage et l'organisation du service
  • Participer à la préparation et au suivi des procédures de marchés publics
  • Vérifier la conformité administrative et juridique des dossiers de consultation
  • Conseiller et accompagner les services dans la définition de leurs besoins
  • Participer à la rédaction des pièces administratives des marchés
  • Suivre les procédures de publicité, de mise en concurrence et de notification
  • Participer au suivi de l'exécution des marchés publics

Assurer une veille réglementaire en matière de commande publique.

  • Participer à la coordination et à l'organisation du travail de l'équipe
  • Remplacer le responsable du service en son absence

Profil recherché

Savoirs socio-professionnels

Cadre réglementaire des marchés publics

Techniques d'achat

Méthodes d'analyse financière et économique

Méthodes d'analyse et de contrôle des coûts

Techniques rédactionnelles juridiques

Pratique de la négociation

Mécanismes de pilotage, de contrôle et d'évaluation de la performance des achats

Règles de la comptabilité publique et du contrôle de gestion

Méthodes de gestion optimale des stocks

Principes de l'achat durable

Savoirs généraux

Environnement juridique des collectivités territoriales

Méthode et ingénierie de gestion de projet

Techniques des écrits professionnels

Règles en vigueur dans la collectivité notamment en matière de déontologie de l'achat

Démarche qualité

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O974261113000034 publiée le 13/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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