Responsable du service des collectes et redevance spéciale déchets ménagers — Communauté d'agglomération du Grand Angoulême
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En bref
Responsable du service des collectes et redevance spéciale déchets ménagers — Communauté d'agglomération du Grand Angoulême, à Angoulême (Charente). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière technique. Grades : Technicien, Ingénieur. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 09/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté d'agglomération du Grand Angoulême Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Responsable du service des collectes et redevance spéciale déchets ménagers |
| Catégorie | A |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien, Ingénieur |
| Métier(s) | Responsable de la gestion des déchets |
| Famille de métiers | Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets |
| Lieu de travail | Angoulême (Charente) 25 bd besson bey, Angoulême |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/02/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 09/11/2026 |
| Date limite de candidature | 09/12/2026 — encore 25 jours |
| Référence | O016261109000465 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le service des collectes et redevance spéciale contribue à la mise en œuvre de la politique de gestion des déchets ménagers et assimilés sur le territoire de GrandAngoulême. Le responsable du service décline les actions des groupes de travail des élus en charge des politiques de gestion des déchets ménagers au sein des services de :
- la pré-collecte avec la gestion des bacs poubelles, des composteurs, des sacs et des aires de broyage de déchets verts, de la collecte en porte à porte avec un service collecte du matin 5h-12h
- de journée 8h – 17h , du soir 20h – 3h et la redevance spéciale qui gère les professionnels et la facturation à ces derniers (établissements publics et privés)
Sous l’autorité du directeur des déchets ménagers vous serez chargé.e d’assurer le pilotage et le contrôle des services en régie de pré-collecte, collecte et de la redevance spéciale. Vous contribuer à la réflexion sur les évolutions en matière de gestion quotidienne du service et vous apportez une assistance à la direction :
- Etablir des études permettant à la direction ou aux élus de faire des choix
- Etre force de proposition pour adapter les moyens aux enjeux de sécurité, d’environnement et d’efficacité
- Favoriser le travail transversal au sein du service et assurer des pratiques managériales de co-construction
- Assurer la communication et la fluidité de l’information de remontée du terrain
Missions et conditions d'exercice
Assurer le pilotage et le contrôle des services en régie : pré-collecte, collecte et
redevance spéciale
- Conduire des projets spécifiques dans un temps donné
- Manager les responsables de pôles et les agents
- Assurer le suivi technique des activités
- Organiser des réunions de suivi avec les pôles pour le pilotage et la gestion des remontés
d’informations
- Mettre en place des indicateurs de suivi permettant une aide à la décision, la valorisation des actions menées par le service et d’alerte sur les éventuels dysfonctionnements
- Participer et animer des groupes de travail élus, techniciens, partenaires, instances du GrandAngoulême
Mener une réflexion sur l’évolution en matière de gestion quotidienne
- Piloter les démarches internes d’évolution de l’organisation dans une optique d’optimisation
- Traduire les orientations politiques en matière de plan d’action
Assister le directeur des déchets ménagers
- Représenter le service dans les instances décisionnelles
- Participer au comité de direction
- Elaborer des règlements interne ou consignes
- Assurer une veille technique par échanges et enquêtes auprès des autres collectivités sur les modalités d’exercice du service publique pour la gestion des déchets
- Mener des réflexions sur l’évolution du service
- Rédiger des pièces techniques pour les dossiers de consultation des marchés
- Instruire des dossiers administratif et rapports
- Négocier avec les partenaires et fournisseurs
- Procéder aux divers contrôles qualité
Profil recherché
- Titulaire ou lauréat à défaut issue d’une formation Bac + 3 minimum en environnement, gestion des déchets, développement durable, Ingénierie environnementale, politiques publiques ou aménagement du territoire
- Expérience réussi dans la gestion des déchets ou la conduite de politiques environnementales
- Connaitre suffisamment le fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance de la collecte et du traitement des déchets ; de la réglementation et des filières REP
- Suivre les indicateurs, budgets et marchés publics
- Capacité à analyser les coûts et les résultats
- Conduire des projets transversaux
- Etre force de proposition et esprit d'initiatives
- Capacité d’organisation de son travail, autonomie et sens de l'organisation
- Travailler en équipe et avec des interlocuteurs très différents
- Aptitudes à animer des réunions ou à présenter des exposés devant un public..
- Capacité à manager / fédérer
- Faire preuve de pédagogie et capacité de conviction
- Avoir le sens de la diplomatie / et la capacité à gérer les conflits
- Disposer d’une aisance rédactionnelle, bonne maîtrise de l’orthographe et à l'oral
- Maîtriser l'outil informatique (pack office)
- Permis B Obligatoire
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O016261109000465 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.