Technicien Bâtiments et Voierie-Patrimoine — Mairie de Milly-la-Forêt
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En bref
Technicien Bâtiments et Voierie-Patrimoine — Mairie de Milly-la-Forêt, à Milly-la-Forêt (Essonne). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Technicien. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Milly-la-Forêt Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Technicien Bâtiments et Voierie-Patrimoine |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur, Technicien |
| Métier(s) | Instructeur ou instructrice gestionnaire de dossiers |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Milly-la-Forêt (Essonne) Place de la République, Milly-la-Forêt |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 23/09/2026 |
| Date limite de candidature | 22/11/2026 — encore 7 jours |
| Référence | O091260923000065 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable de service, le technicien assure le suivi technique, l'entretien, la maintenance et la conduite des opérations de travaux du patrimoine bâti communal ainsi que des voiries et espaces publics. Il représente le maître d'ouvrage sur les chantiers, veille au respect des règles de l'art, de sécurité et d'accessibilité, et garantit la conservation du domaine public.
Missions et conditions d'exercice
1. Suivi technique et diagnostic du patrimoine bâti
- Réaliser les états des lieux des bâtiments communaux et proposer les opérations de rénovation, de mise aux normes et d'entretien
- Détecter les dysfonctionnements et dégradations,
- Analyser et diagnostiquer un bâtiment : estimer, quantifier, hiérarchiser
- Évaluer le patrimoine et les risques relatifs aux ouvrages et aux équipements
- (Réaliser ou analyser les études techniques et économiques, pré-opérationnelles et opérationnelles)
2. Maintenance et exploitation des bâtiments
- Organiser et piloter l'entretien et la maintenance des équipements techniques (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, portails, ascenseurs, SSI, contrôle d'accès…) et les maintenances réglementaires obligatoires
- Superviser les maintenances préventives et curatives et suivre la performance contractuelle des prestataires
- Gérer et suivre les contrats de maintenance ; définir les procédures d'entretien préventif et curatif
- Contrôler les rapports d'activité et la cohérence des interventions, être force de proposition pour remonter les ajustements contractuels et les pénalités
- Développer, coordonner et optimiser la gestion technique du bâtiment
- Contrôler la bonne exploitation des installations ; suivre et optimiser les dépenses d'énergie et de fluides (électricité, gaz, eau) ; analyser les facturations et traiter les demandes de branchements et de contrats
- Collecter et assurer la traçabilité des documents techniques (diagnostics, rapports de contrôle, DOE, comptes rendus d'intervention) en lien avec la coordinatrice des services
- Suivre le planning des opérations de maintenance. Élaborer avec la responsable de service les outils de suivi et indicateurs qualité
3. Conduite d'opérations de travaux – Bâtiment
- Suivre et contrôler les travaux d'entretien, de rénovation et d'aménagement, en lien avec les entreprises, les régies internes et les services utilisateurs
- Représenter le maître d'ouvrage : organiser et animer les réunions de chantier, définir les conditions d'intervention
- Contrôler la conformité des travaux aux règles de l'art, aux pièces de marché, aux coûts, à la qualité et aux délais
- Veiller à l'application des règles de sécurité et d'accessibilité sur les chantiers
- Coordonner et suivre l'exécution des interventions confiés aux entreprises
4. Sécurité et accessibilité des ERP
- Mettre en œuvre et suivre les actions correctives issues des contrôles périodiques réglementaires, en lien avec la régie et prestataires concernés
5. Voirie et espace public
- Vérifier et détecter les dysfonctionnements et dégradations des ouvrages de la voie publique (chaussée, trottoirs, signalisation, marquage…)
- Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau, à titre préventif ou curatif, et rendre compte de son exécution
- Coordonner, planifier et suivre, sur les plans administratif et technique, les interventions des concessionnaires de réseaux sur le domaine public
- Dans le cadre de la conservation du domaine public : contrôler les réfections de chaussées et de trottoirs au titre du règlement de voirie, veiller au maintien des conditions d'exploitation sous chantier
- Élaborer les arrêtés de réglementation de l'occupation du domaine public et de circulation liés aux travaux ; assurer le suivi des arrêtés
- Réaliser, instruire et assurer la gestion administrative des DT-DICT
- Identifier les risques et proposer les mesures de mise en sécurité
6. Marchés publics, budget et pilotage administratif
- Contribuer aux dossiers de consultation des entreprises et aux pièces techniques
- Suivre l'exécution des marchés à bons de commande (prestations de services et travaux) et la relation opérationnelle avec les entreprises
- Assurer le suivi budgétaire des opérations et des marchés de maintenance ; établir les documents financiers et administratifs (bons de commande, PV de réception de chantier)
- Suivre les tableaux de bord et indicateurs relatifs à l'activité ; assurer le reporting technique
- Fiabiliser les pièces techniques en vue de formaliser les éléments nécessaires à la décision
7. Relations et interface
- Assurer l'interface technique et administrative avec les services internes, les entreprises, les concessionnaires, les institutions, les directeurs d'établissements, les partenaires extérieurs et les usagers
- Préparer les éléments de réponse aux demandes et courriers des habitants et usagers ; proposer et initier des actions en réponse à leurs problèmes
- Rendre compte régulièrement à la hiérarchie
- Suppléance de la responsable de services
Profil recherché
- Formation technique de niveau Bac à Bac +2 (Bac Pro, BTS, DUT) en génie civil, génie climatique, génie électrique, bâtiment ou équivalent
- Bonne connaissance des contraintes d'exploitation, d'entretien, de maintenance et de sécurité des bâtiments communaux, scolaires et administratifs
- Maîtrise de l'outil bureautique, des outils de suivi technique et de la DAO idéalement
- Permis B obligatoire
Conditions d'exercice :
- Travail au bureau et sur le terrain ; déplacements fréquents sur l'ensemble de la commune (bâtiments communaux, scolaires, administratifs et autres biens de la collectivité)
- Travail à l'intérieur (de 20 à 40 % du temps) et à l'extérieur (de 60 à 80 %), par tous les temps et en toutes saisons
- Périmètre d'initiative partiel : intervention en autonomie, avec compte rendu à la hiérarchie
- Polyvalence ; disponibilité ; travail sur écran
- Risque lié aux visites de chantier
- Port des équipements de protection individuelle adaptés (chaussures de sécurité, casque, gilet haute visibilité et autres EPI selon les travaux)
- Véhicule de service selon les nécessités de déplacement
L'employeur se présente
VILLE DE MILLY-LA-FORET - 91490
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O091260923000065 publiée le 23/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.