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Un(e) conseiller(ere) en economie sociale et familiale – équipe prévention (H/F) — Conseil départemental du Vaucluse

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Jusqu'au 20/11 · encore 5 joursCatégorie ATemps complet
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Un(e) conseiller(ere) en economie sociale et familiale – équipe prévention (H/F) — Conseil départemental du Vaucluse, à Apt (Vaucluse). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grades : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurConseil départemental du Vaucluse
Conseil départemental
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteUn(e) conseiller(ere) en economie sociale et familiale – équipe prévention (H/F)
CatégorieA
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)Travailleur ou travailleuse social
Famille de métiersInclusion sociale > Travail social et développement social
Lieu de travailApt (Vaucluse)
156 Avenue de Lançon, Apt
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le21/10/2026
Date limite de candidature20/11/2026 — encore 5 jours
RéférenceO084261021001057
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La direction des solidarités territorialisées pilote la mise en oeuvre de la politique d’action sociale sur l’ensemble du département. L’espace départemental des solidarités constitue un bassin de vie pour la population vauclusienne. Au nombre de 16, ils sont organisés autour de lieux d’accueil du public, appelés Espaces Départementaux des Solidarités (EDeS) et permettent un accueil inconditionnel, de proximité, pour tous les publics du service social départemental.

Sous l’autorité directe de l’adjoint au responsable de territoire des solidarités, le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) met en place des moyens qui doivent permettre aux personnes d'accéder à l'autonomie budgétaire et contribuer ainsi à leur insertion. Il apporte un soutien spécifique aux individus dans le domaine de la gestion de la vie quotidienne. Il contribue à la prévention de l'exclusion sociale en complémentarité des différentes interventions des autres professionnels de l'équipe.

L'agent intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil.

Missions et conditions d'exercice

Le Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) :

  • suit et accompagne des personnes en difficulté, liés au budget et à la consommation, dans le cadre notamment des actions éducatives budgétaires via un Projet d'Accompagnement Médico-Social (PAMS) ou un Contrat d'Engagement Réciproque (CER)
  • suit et accompagne des personnes en situation de risque pour leur santé ou leur sécurité, en raison des difficultés à gérer leurs ressources, dans le cadre des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP)
  • intervient dans le traitement des Informations Préoccupantes (IP) adultes vulnérables et enfants, soit en qualité d'évaluateur, soit en qualité de personne ressource
  • soutient l'enfant et sa famille dans l'organisation de la vie quotidienne dans le cadre de l'Accompagnement en Economie Sociale et Familiale (AESF)
  • apporte une aide technique aux personnes dans les domaines de la vie quotidienne, en complémentarité des autres intervenants sociaux (logement, consommation énergétique, alimentation …)
  • organise ou intervient aux informations collectives auprès des usagers, dans le domaine de la vie quotidienne et de la procédure de prévention des expulsions
  • participe aux différentes instances liées à l'activité
  • contribution à la création d'outils méthodologiques dans son domaine de compétences
  • est susceptible d'accueillir des stagiaires en formation

Profil recherché

COMPÉTENCES TECHNIQUES

Identifier les problématiques et les potentialités

Elaborer des projets d'intervention

Animer des réunions d’information collective

Disposer de compétences rédactionnelles

Maîtriser les outils bureautiques et informatiques

Savoir organiser et prioriser son activité

Accueillir et conduire un entretien

SAVOIR-ETRE

Travailler en équipe et en transversalité

Savoir être autonome et prendre des initiatives

Être doté d’une capacité d’adaptation et d’anticipation

Faire preuve de discrétion professionnelle

Disposer d’une qualité d’écoute

Être en mesure de gérer le stress

Être disponible

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O084261021001057 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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