Un ou une secrétaire général F/H (poste n°A-14) — Collectivité Europeenne d'Alsace
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En bref
Un ou une secrétaire général F/H (poste n°A-14) — Collectivité Europeenne d'Alsace, à Strasbourg (Bas-Rhin). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 10/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Collectivité Europeenne d'Alsace Conseil départemental |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Un ou une secrétaire général F/H (poste n°A-14) |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe |
| Métier(s) | Responsable des affaires générales |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Strasbourg (Bas-Rhin) |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 15/02/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 10/12/2026 — encore 25 jours |
| Référence | O067261110000177 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La Direction Générale des Services participe à la mise en oeuvre des orientations décidées par le Président et les conseillers départementaux. Elle dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les choix stratégiques et organisationnels préalablement définis.
Membre du comité de direction générale, vous contribuez directement à la définition et au pilotage des orientations stratégiques de la Collectivité européenne d’Alsace. En lien étroit avec la Direction générale, vous veillez à leur déclinaison opérationnelle et à la cohérence de l’action de l’administration au service des politiques publiques et des territoires alsaciens.
Au cœur du fonctionnement de la Collectivité européenne d'Alsace, vous favorisez la transversalité, le partage d'information, facilitez la prise de décision et contribuez à l’amélioration continue des méthodes de travail et de l'organisation.
Missions et conditions d'exercice
Contribuer au pilotage stratégique de la collectivité
- Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi des orientations stratégiques de la Collectivité européenne d’Alsace
- Participer à l'impulsion et au pilotage de la territorialisation à l’échelle de la collectivité
- Contribuer au suivi des priorités fixées par l’exécutif
- Piloter des projets structurants contribuant à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité
- Préparer et suivre les réunions de direction, assurer le suivi des décisions et arbitrages
- Contribuer à l’amélioration des méthodes de travail, au développement de la transversalité
- Assurer le suivi des commandes et décisions de la Direction Générale, coordonner l’action des Directions et Pôles sur des dossiers transversaux
Assurer le lien entre l’administration, l’exécutif et les partenaires
- Assurer l’interface entre l’administration et le Cabinet du Président, en facilitant la coordination et le suivi des dossiers prioritaires
- Représenter la Direction générale auprès des partenaires internes et externes, selon les besoins et les délégations confiées
- Contribuer à la qualité du dialogue institutionnel et à la bonne articulation entre les orientations politiques et leur mise en œuvre administrative
- S'assurer de la bonne rédaction des rapports en plénière et commission permanente (délai, compréhension, ...)
Exercer des responsabilités managériales
Dans le cadre de vos responsabilités hiérarchiques, vous encadrez :
- La Direction des services de l’Assemblée
- La Direction de la transformation, Data et IA
- La Direction de l’économie, de l’aménagement et du tourisme
À ce titre, vous définissez les objectifs de vos directions et veillez à la cohérence de leurs actions avec les priorités stratégiques de la collectivité.
Profil recherché
Profil de recrutement
Vous disposez d’une solide expérience en management stratégique, en pilotage de projets complexes et en conduite du changement, idéalement acquise au sein d’une organisation publique ou d’un environnement institutionnel exigeant.
Vous êtes en capacité d’appréhender les enjeux globaux d’une collectivité, de traduire des orientations stratégiques en actions concrètes et de mobiliser des acteurs aux responsabilités et aux expertises variées.
Spécificités du poste
- Le poste est prioritairement ouvert aux agents titulaires, sur le cadre d'emploi d'attaché territorial ou administrateur. A défaut, recrutement par voie contractuelle
- Poste permanent à temps complet
- Permis B exigé dans le cadre de déplacements récurrents sur le territoire Alsace
- Poste basé à STRASBOURG - Place du Quartier Blanc
- Rémunération : Traitement de base, régime indemnitaire
- Avantages possibles : carte titres restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, participation aux abonnements de transport (à hauteur de 75%), CNAS et amicale du personnel
Rejoignez une collectivité qui agit pour l’égalité et l’inclusion !
L'employeur se présente
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O067261110000177 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.