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Université Lyon 1 - Gestionnaire en formation continue (H/F) — Université Claude Bernard Lyon 1

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Date limite : voir l'offreCatégorie C2 155 € brut/mois
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En bref

Université Lyon 1 - Gestionnaire en formation continue (H/F) — Université Claude Bernard Lyon 1, à Villeurbanne (Rhône). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurUniversité Claude Bernard Lyon 1
Enseignement supérieur et recherche
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteUniversité Lyon 1 - Gestionnaire en formation continue (H/F)
CatégorieC
Métier(s)Gestionnaire de scolarité
Famille de métiersEnseignement et formation
Lieu de travailVilleurbanne (Rhône)
69100 Villeurbanne
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération2 155 € brut par mois
Publiée le16/10/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
Référence2026-2396406
SourceChoisir le service public

Les missions

Vous aurez pour mission(s) :

d'accueillir les différents publics de formation continue

gérer les candidatures des alternants et stagiaires de FC en lien avec différents services et CFA

d'établir les contrats et conventions des alternants et stagiaires de FC

d'élaborer des calendriers d'alternance et mettre à jour les programmes de formation

de gérer les dossiers auprès des organismes financeurs en lien avec le service financier de l'IUT

de suivre l'assiduité des alternants et stagiaires de FC

Profil recherché

Compétences attendues :

Bonne maîtrise des outils bureautiques, mettre en œuvre les procédures

et les règlements, rigueur et fiabilité, savoir rendre compte

Connaissances :

Connaissances du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche, techniques de gestion administrative, technique d'accueil, une connaissance de la réglementation et des dispositifs de formation continue serait un atout.

Savoir être :

sens du contact et travail en équipe, sens de l'organisation, disponibilité, adaptabilité et réactivité, sens du service public

Niveau d'expérience souhaité : 1 an

Niveau d'études demandé

Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

Informations complémentaires

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective :

• Ses engagements : Egalité, Diversité, Laïcité, Lutte contre toutes formes de discrimination et de harcèlement,

• Ses conditions de travail : 37h30 de travail / 48,5 jours de congés, aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours, télétravail sous conditions,

• Son accompagnement professionnel : Médecine de Prévention, Service social, Psychologue du travail, correspondant handicap, mission d’accompagnement professionnel des personnels, développement des compétences par le plan de formation,

• Son action sociale, son offre culturelle : prestations sociales (crèche, centre de loisirs, restauration collective…), tarifs préférentiels loisirs, équipements sportifs, ateliers artistiques,

• Son accessibilité : Localisation à proximité des grands axes routiers et des transports en commun, possibilité de stationnement, locaux sécurisés pour les vélos, forfait mobilité durable.

Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.

Pour postuler : Dès que possible

L'employeur se présente

L’Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire (santé, sciences, ESPE, Polytech, IUT, ISFA…). Composée de 16 composantes et 47 unités mixtes de recherche (UMR), 15 unités de recherche (UR), 17 structures fédératives dont 5 unités d’appui à la recherche (UAR). Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 700 étudiants/étudiantes et emploie 4 921 personnels titulaires et contractuels.

Le budget de l’université s’élève à 516 millions d’euros dont 362 millions au titre de la masse salariale. Elle dispose en outre de deux filiales de droit privé.

L’Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d’excellence et une recherche de pointe.

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective.

Le service

L'IUT Lyon 1 , composante de l'Université Claude Bernard Lyon 1 , recrute pour son service Formation Alternance Relations Entreprises (FARE) un gestionnaire administratif. L'IUT Lyon 1 est situé sur 3 sites géographiques : Villeurbanne Doua, Villeurbanne Gratte-Ciel et Bourg-en-Bresse. La personne recrutée rejoindra le service de formation continue sur le site de Villeurbanne gratte-ciel, sous l'autorité de la responsable de service et de son adjointe, dans une équipe de 6 personnels se partagent en deux bureaux sur les deux sites villeurbannais.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2396406 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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