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Chargé d'opérations H/F — Mairie de Brétigny-sur-Orge

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Jusqu'au 22/11 · encore 7 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Chargé d'opérations H/F — Mairie de Brétigny-sur-Orge, à Brétigny-sur-Orge (Essonne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Brétigny-sur-Orge
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChargé d'opérations H/F
CatégorieA
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe, Ingénieur, Ingénieur principal
Métier(s)Chargé ou chargée d'opération de construction
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Lieu de travailBrétigny-sur-Orge (Essonne)
44 rue de la Mairie, Brétigny-sur-Orge
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le23/09/2026
Date limite de candidature22/11/2026 — encore 7 jours
RéférenceO091260923000834
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de la Directrice des Services Techniques, vous contribuez à la mise en œuvre des orientations municipales et accompagnez les projets stratégiques de la direction. À ce titre, vous pilotez ou participez à des missions transversales portant sur la construction de nouveaux équipements, le patrimoine communal, les infrastructures, la performance des équipements, ainsi que sur tout projet structurant confié à la Direction des Services Techniques.

Vous assurez le suivi, la coordination et le pilotage des études et opérations qui vous sont confiées, en lien avec les élus, les partenaires institutionnels, les prestataires et les différents services municipaux.

Missions et conditions d'exercice

Vos missions principales :

  • Piloter des projets techniques et stratégiques en lien avec les orientations municipales
  • Réaliser des études de faisabilité et d'aide à la décision
  • Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations confiées
  • Conduire ou accompagner des démarches d'optimisation des équipements et du fonctionnement des bâtiments communaux
  • Assurer une veille technique, réglementaire et financière afin d'identifier les opportunités d'amélioration et les dispositifs d'accompagnement
  • Participer à l'élaboration des programmes pluriannuels d'investissement
  • Coordonner les différents intervenants internes et externes mobilisés dans le cadre des projets
  • Préparer les éléments d'aide à la décision pour la direction et les élus

Profil recherché

Votre profil :

Vous disposez d'une formation supérieure dans les domaines techniques, du bâtiment, de l'ingénierie ou de l'aménagement. Vous possédez une expérience dans la conduite de projets et appréciez les missions variées nécessitant autonomie, organisation et capacités d'adaptation. Vous savez analyser des problématiques complexes, proposer des solutions et accompagner leur mise en œuvre. Vous connaissez l'environnement territorial, le fonctionnement des collectivités et les principes de la commande publique.

Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles et votre aptitude à travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés. Vous êtes titulaire du permis B. Emploi ouvert aux jeunes professionnels (ingénieur bâtiments, génie civil, …)

Conditions et avantage

  • Durée hebdomadaire de travail : 37h15
  • 25 jours de congés annuels et 13 jours de RTT (incluant la journée de solidarité)
  • Compte-Epargne Temps
  • Poste éligible au télétravail
  • Participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance
  • Adhésion individuelle au CNAS (Comité National d’Action Sociale) tarif préférentiel spectacle, culture, sport, parcs d’attraction, cinémas, des prestations via Meyclub Chèques vacances/loisirs
  • Tarifs préférentiels Ciné 220, salle de concert le Rack ’Am, Ludothèque
  • Forfait mobilités durables (jusqu’à 300€ par an avec une utilisation minimum de 100 jours/an)
  • Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
  • 2 soirées festives par an à destination des agents

Par ailleurs, engagée en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la commune promeut la diversité et veille à un environnement de travail inclusif. Elle facilite également l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.

Cette offre d’emploi vous intéresse,

Adressez votre candidature en ligne en cliquant sur le lien ci-dessous :

https://www.espace-citoyens.net/bretigny91/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/RH/CANDID

L'employeur se présente

Située au cœur de l'Essonne, entre ville et campagne,

Brétigny-sur-Orge (27 000 habitants) est accessible par la ligne C du R.E.R.

Reconnue pour ses efforts en matière de transition écologique, Brétigny est la première ville de France labellisée « Ville Durable et Innovante »

Commune dynamique, porteuse de projets ambitieux, elle est membre de la Communauté d'Agglomération Cœur d'Essonne (200 000 hab.)

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O091260923000834 publiée le 23/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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