Chef(fe) de bureau gestion des moyens des collèges - dsden 05 — Rectorat d'Aix Marseille
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En bref
Chef(fe) de bureau gestion des moyens des collèges - dsden 05 — Rectorat d'Aix Marseille, à Gap (Hautes-Alpes). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 26/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Rectorat d'Aix Marseille État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Chef(fe) de bureau gestion des moyens des collèges - dsden 05 |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Responsable sectorielle / sectoriel |
| Famille de métiers | Direction et pilotage des politiques publiques |
| Lieu de travail | Gap (Hautes-Alpes) 12 avenue MARECHAL FOCH 05008 GAP CEDEX |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Rémunération | « Contractuels : Selon expérience et expertise · Fonctionnaires : IFSE : groupe 3 AAE (non logé) - 1 072,09 € brut mensuel. NBI : néant. » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 13/11/2026 |
| Date limite de candidature | 26/11/2026 — encore 11 jours |
| Référence | MENJ-02-2026-50598 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Missions
Au sein de la division du second degré de la DSDEN des Hautes-Alpes, vous dirigez le bureau de la gestion des moyens des collèges du département (14 collèges, dont 3 avec SEGPA). À ce titre, vous êtes chargé de :
l’élaboration des prévisions d’effectifs ;
le recensement et l’actualisation des indicateurs ;
la répartition de la dotation globale horaire (DGH) et le suivi des moyens horaires;
le contrôle de la remontée des services ;
l’attribution des crédits d’État en heures et en euros ;
la gestion des remplacements des AED du département ;
la préparation des instances départementales et la participation à leurs travaux.
Vous encadrez un agent de catégorie C.
Relations fonctionnelles
Collègues de la division, chefs d’établissement et services rectoraux (notamment DIASEP, DSM et DIPE).
Compétences attendues
Savoir-faire :
maîtrise des applications métiers de l’Éducation nationale (EPP, SCOLARITÉ) ;
conception et amélioration d’outils d’aide à la décision et de documents préparatoires aux groupes de travail ;
gestion de dossiers dans un calendrier contraint, capacité à renseigner rapidement et efficacement ;
rédaction et synthèse de comptes rendus d’instances.
Connaissances :
règles de fonctionnement des établissements : capacités d’accueil, besoins horaires, règles d’affectation et de dérogation ;
notions en gestion des personnels ;
intérêt pour la dimension pédagogique des dossiers et capacité à la concilier avec les contraintes de moyens.
Savoir-être :
organisation, méthode et anticipation ;
aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés et transmission d’informations claires ;
sens de l’écoute, maîtrise de soi et rigueur dans la prise de décision.
Profil recherché
Connaissances
système éducatif et ses enjeux ;
fonctionnement des administrations publiques et environnement institutionnel.
Savoir-faire
analyser des données et réaliser des synthèses ;
rédiger des comptes rendus ;
suivre des dossiers multiples et hiérarchiser les priorités ;
respecter un calendrier contraint ;
piloter des moyens et un budget ;
travailler en réseau et être force de proposition ;
utiliser les outils bureautiques et les systèmes d’information métiers.
Savoir-être
rigueur, autonomie et sens de l’organisation ;
sens relationnel et aisance à l’oral ;
réactivité et esprit d’initiative ;
discrétion professionnelle et sens du service public.
Niveau d'études demandé
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Conditions particulières d'exercice
Lieu d’exercice
DSDEN des Hautes-Alpes - 12 avenue Maréchal Foch, 05000 Gap. À proximité de la gare SNCF et de la gare routière.
Poste non logé. Pas de place de parking ni de restauration sur place. Télétravail possible selon les modalités en vigueur.
Les avantages de l’académie d’Aix-Marseille
prise en charge de 75 % des frais de transports en commun, dans la limite de 99 € par mois ;
participation de 15 € par mois aux frais de mutuelle ;
offres loisirs, sport et culture pour tous les agents.
L'employeur se présente
Administration handi-accueillante et attachée à la mixité et à la diversité
L’académie d’Aix-Marseille décline la politique de l’Éducation nationale sur quatre départements de la région académique Provence-Alpes-Côte d’Azur : Bouches-du-Rhône, Vaucluse, Alpes-de-Haute-Provence et Hautes-Alpes. Elle emploie 53 500 personnels enseignants et non enseignants.
Service déconcentré de l’État, la direction des services départementaux de l’Éducation nationale des Hautes-Alpes (DSDEN 05) est dirigée par l’IA-DASEN, adjoint au recteur. Elle met en œuvre les politiques éducatives du premier et du second degré sur le territoire départemental.
Avec près de 80 personnels, la DSDEN 05 gère les moyens et les personnels du premier degré (127 écoles, plus de 800 enseignants, 4 circonscriptions) et les moyens du second degré (14 collèges, 3 SEGPA) en lien avec le rectorat. Elle conduit l’affectation de 10 000 collégiens et lycéens et assure la gestion de 2 400 AESH et AED.
Le service
La division du second degré de la DSDEN des Hautes-Alpes assure la gestion des moyens des collèges du département en lien avec les services du rectorat. Le bureau de la gestion des moyens compte 3 agents (2 de catégorie A, 1 de catégorie C).
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MENJ-02-2026-50598 publiée le 13/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.