Directeur/trice centre social — CIAS des pays de l'Aigle
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En bref
Directeur/trice centre social — CIAS des pays de l'Aigle, à L'Aigle (Orne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché principal, Animateur…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 11/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | CIAS des pays de l'Aigle Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Directeur/trice centre social |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Attaché principal, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Cadre en charge de la direction d'établissement et de service social ou médico-social |
| Famille de métiers | Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées |
| Lieu de travail | L'Aigle (Orne) Pôle administratif - 5 place du parc, L'Aigle |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 12/10/2026 |
| Date limite de candidature | 11/12/2026 — encore 26 jours |
| Référence | O061260522000038 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Située dans l’est de l’Orne, en Normandie, la Communauté de Communes des Pays de L’Aigle est un territoire authentique et en mouvement, à seulement 1h20 de Paris en train. Avec 32 communes et près de 26 000 habitants, notre intercommunalité développe des projets concrets pour renforcer la cohésion sociale et la qualité de vie de ses habitants.
Le Centre Intercommunal d’Action Sociale (CIAS) des Pays de L’Aigle, établissement public autonome, est un acteur clé de cette dynamique. Avec près de 100 collaborateurs, il accompagne au quotidien les publics les plus fragiles : jeunes enfants, aînés, personnes en insertion, etc.
Dans le cadre de la continuité de service, le CIAS recrute un(e) directeur/directrice de Centre Social au sein du Pôle Animation Sociale.
Description du poste :
Le Pôle animation sociale est un centre social, localisé dans le quartier de la Madeleine – Maréchal Leclerc (quartier prioritaire politique de la ville) à L’Aigle, agréé par la CAF de l’Orne et porté par le CIAS des Pays de L’Aigle. Equipement de proximité dédié à l’animation de la vie sociale, le centre social agit pour rompre l’isolement des habitants, prévenir et réduire les exclusions, et renforcer les solidarités entre les personnes en les intégrant dans des projets collectifs.
Un espace de vie sociale itinérant est associé au centre social, pour étendre sa mission d’animation sociale sur l’ensemble du territoire intercommunal, et notamment les communes rurales.
Héritier d’associations de quartier qu’il a regroupé au moment de sa création, le centre social est aujourd’hui à un moment charnière de son histoire puisque se croisent en 2026 des travaux de réhabilitations très importants de ses locaux, la redéfinition de son projet social et le renouvellement d’une partie de son équipe.
Pour mener cette transition et l’inscrire dans la durée, renouveler le regard et initier une nouvelle dynamique, le centre social recherche un directeur ou une directrice. Les mots clés de ce recrutement : participation des habitants, éducation populaire et innovation sociale, management bienveillant.
Missions et conditions d'exercice
- Construire, porter et décliner un projet social fondé sur les besoins des habitants et du territoire dans une démarche participative
- Manager une équipe de salariés en évolution, avec une attention particulière à l’animation du travail collectif et au développement des compétences individuelles
- Assurer la gestion administrative et le bon fonctionnement de l’équipement
- Piloter le budget et compléter les ressources financières via la réponse aux appels à projets
- Porter une démarche d’évaluation et d’amélioration continue, assurer un reporting auprès de la hiérarchie et des financeurs
- Travailler main dans la main avec les autres services du CIAS et les partenaires du territoire pour une offre de service cohérente et complémentaire
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 2 des carrières sociales, animation, développement local, ingénierie sociale ou du grade d’attaché (Catégorie A)
Vous disposez d’une expérience professionnelle intégrant la participation des habitants, le développement social local ou l’innovation sociale
Vous savez embarquer une équipe, accompagner le changement et fédérer autour d’un projet engagé
Vous connaissez les nouveaux enjeux sociétaux auxquels les centres sociaux font face, notamment autour de la mixité des publics et du développement de l’aller-vers
Vous savez naviguer dans le monde des collectivités territoriales
Vous maîtrisez la gestion de projet en le menant de A à Z
Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et de la communication ainsi que votre capacité à travailler en équipe, en intelligence collective et en transversalité
Permis B obligatoire
Conditions de travail :
37h hebdomadaires - 25 jours de congés et 12 jours de RTT
Travail régulier en soirée (réunion habitants, etc.) et ponctuellement le week-end
Téléphone portable et ordinateur portable
1 journée de télétravail par semaine possible
Rémunération selon expérience
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O061260522000038 publiée le 12/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.