Médiateur social (270) — Mairie de Chanteloup-les-Vignes
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En bref
Médiateur social (270) — Mairie de Chanteloup-les-Vignes, à Chanteloup-les-Vignes (Yvelines). Contrat aidé, Fonction publique territoriale. Catégorie C. Temps complet. Candidatures jusqu'au 09/01/2027.
Détails
| Type | Contrat aidé |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Chanteloup-les-Vignes Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Médiateur social (270) |
| Catégorie | C |
| Métier(s) | Agent chargé de la tranquillité publique |
| Famille de métiers | Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique |
| Lieu de travail | Chanteloup-les-Vignes (Yvelines) 37 rue du Général Leclerc, Chanteloup-les-Vignes |
| Statut | Contrat aidé |
| Ouvert aux contractuels | Oui (Contrat aidé d'insertion) Cette offre concerne un dispositif visant à favoriser l'insertion dans l'emploi de personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi, avec des modalités particulières de candidature. Consultez bien la description de l'annonce et ses informations complémentaires ou contactez l'employeur avant de postuler. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 09/01/2027 — encore 55 jours |
| Référence | O078260729000082 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du service prévention, vous contribuez au maintien du lien social, à la prévention des conflits et à l'amélioration du cadre de vie des habitants de la ville. Vous intervenez directement sur le terrain afin de favoriser le dialogue entre les habitants, les partenaires institutionnels et les services publics.
Missions et conditions d'exercice
Activités principales :
- Accueillir, écouter et accompagner les habitants rencontrant des difficultés
- Identifier leurs besoins et les orienter vers les interlocuteurs compétents (CAF, France Travail, CCAS, associations, services municipaux.)
- Prévenir, désamorcer et gérer les conflits de voisinage ou les tensions entre habitants
- Faciliter les relations entre les habitants, les bailleurs sociaux et les institutions
- Expliquer les démarches administratives et favoriser l'accès aux droits
- Restaurer le dialogue entre les usagers et les services publics
- Concevoir et animer des actions de sensibilisation et de prévention auprès des habitants
Activités complémentaires:
- Intervenir, en lien avec la Police municipale, sur des situations nécessitant une médiation
- Participer aux réunions de réseau avec les autres médiateurs afin d'échanger les pratiques professionnelles et partager les situations rencontrées
- Contribuer à l'organisation et à l'animation des manifestations organisées par la Ville
Profil recherché
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, des services publics et des dispositifs sociaux. Vous possédez une bonne connaissance des quartiers prioritaires de la politique de la ville et maîtrisez les techniques de médiation, d'écoute et de gestion des conflits.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du dialogue, votre capacité d'écoute, votre neutralité et votre discrétion. Vous savez instaurer une relation de confiance avec des publics variés, faire preuve de diplomatie dans des situations parfois sensibles et conserver votre sang-froid. Organisé(e), adaptable et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous appréciez le travail de terrain et les échanges avec de multiples partenaires.
L'employeur se présente
La Ville de Chanteloup-les-Vignes (Yvelines), commune d’environ 10 500 habitants située à 30 km de Paris et intégrée à la Communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise, s’inscrit dans une dynamique forte de renouvellement urbain et de modernisation de ses services publics (cité éducative, éco-quartier, nouveaux équipements).
Territoire en évolution, la collectivité porte des projets structurants au service de la cohésion sociale, de l’attractivité et de la transition écologique.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O078260729000082 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.