RESERVÉ CONTRACTUEL - Adjoint administratif - Gestionnaire - DISP Bordeaux - Siège — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX
Bordeaux · Toutes les offres de cet employeur
En bref
RESERVÉ CONTRACTUEL - Adjoint administratif - Gestionnaire - DISP Bordeaux - Siège — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX, à Bordeaux (Gironde). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | RESERVÉ CONTRACTUEL - Adjoint administratif - Gestionnaire - DISP Bordeaux - Siège |
| Catégorie | C |
| Métier(s) | Secrétaire |
| Famille de métiers | Relation à l'usager |
| Lieu de travail | Bordeaux (Gironde) 188 Rue de Pessac CS21509 33062 BORDEAUX CEDEX |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 09/11/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | 2026-2459876 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Les activités principales
Le Pôle Gestion des Dossiers Transversaux (PGDT) est un service dépendant de l’Unité Carrière et Paie des Agents au sein du Département des Ressources Humaines et Sociales au siège de la direction interrégionale des services pénitentiaires de Bordeaux.
Ce pôle est composé de 3 sections ayant pour activité principale :
- Avancement - Retraite - Prolongations d'activité - Pension de réversion - Mise à jour carrière
- Mobilité - Détachement - Décisions droits frais de changement de résidence
- Accident de service / maladie professionnelle ( CITIS) - Allocation temporaire d'invalidité.(ATI)
-----------------------------------------------------------------------
Ne pas candidater via le bouton postuler du site.
Transmettre par mail votre candidature à :
Sandrine MARCHANDON – Adjointe à la cheffe de service -
Compétences attendues
Connaissances :
Logiciel bureautique (Word, Excel…)
Savoir-être :
Discrétion,
travail en équipe, sens du contact
Savoir-faire :
Disponibilité, adaptabilité,
Autonomie, Rigueur, Organisation
Conditions particulières d'exercice
Le contractuel de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des agents des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des agents des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire.
Informations complémentaires
RIFSEEP 2
Contrat du 01/01/2026 au 31/08/2027
(prise de fonction le lundi 04 janvier 2027)
Organisation de travail : 7h16 par jour du lundi au vendredi
Restauration : salle de restauration à disposition – possibilité de livraison de repas ou de déjeuner au mess de l’Hôtel de police à proximité
Accessibilité en transport / Parking : Transport en commun – parking deux-roues uniquement
L'employeur se présente
Sous l'autorité du garde des sceaux, ministre de la justice, et avec le concours des autres services de l'Etat, des collectivités territoriales, des associations et d'autres personnes publiques ou privées, la direction de l'administration pénitentiaire assure le service public pénitentiaire ; à ce titre, elle participe à l'exécution des décisions pénales, elle contribue à l'insertion ou à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues.
Elle est l'une des cinq directions du ministère de la justice. Son budget annuel s'élève à 3,6 milliards d'euros, dont près de 1,3 milliards hors titre 2. Elle emploie 39 200 agents. Outre l'administration centrale, 186 établissements pénitentiaires et une centaine de services pénitentiaires d'insertion et de probation constituent les services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales.
La Direction interrégionale des services pénitentiaires de Bordeaux administre les 20 établissements pénitentiaires et 12 services d’insertion et de probation de son ressort. Le siège de la direction interrégionale comprend plusieurs départements de moyen et de missions composées de plusieurs unités, ainsi que des services transversaux.
Le service
Le département des ressources humaines et des relations sociales (DRHRS) élabore à partir des politiques nationales, puis met en œuvre et évalue les politiques interrégionales de ressources humaines et de relations sociales.
En liaison avec les chefs d'établissement et DSPIP, il participe au recrutement, à la formation, à l'affectation et à la gestion administrative des personnels. Il assure la gestion des emplois et des effectifs des établissements et services. Il contribue à la préparation du budget opérationnel de programme et à l'élaboration des comptes rendus d'exécution sur la gestion de la masse salariale et des ETPT.
Ce département développe par ailleurs le dialogue social et veille à la qualité de l'environnement de travail des personnels. Il s'occupe du traitement et indemnités des personnels.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX
TECHNICIEN- Chargé d'opérations immobilières - Siège DISP Bordeaux
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX · BordeauxJusqu'au 04/12 · encore 19 joursTECHNICIEN - Maintenance des bâtiments - MA Tulle
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX · TulleJusqu'au 04/12 · encore 19 joursAssistant de service social au Service Pénitentiaire d'insertion et de probation de la Gironde
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX · GradignanDate limite : voir l'offreTECHNICIEN - Restauration collective - MA Limoges
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX · LimogesJusqu'au 04/12 · encore 19 joursTECHNICIEN - Responsable restauration collective à la maison d'arrêt de Gueret
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX · GuéretJusqu'au 04/12 · encore 19 joursTECHNICIEN - Informatique au Centre de Détention d'Uzerche
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX · UzercheJusqu'au 04/12 · encore 19 jours
Offres similaires en Gironde
Agent administratif polyvalent commune rurale
Mairie de Moulon · MoulonJusqu'au 13/12 · encore 28 joursAgent administratif citoyenneté
Mairie du Barp · Le BarpJusqu'au 13/12 · encore 28 joursChargé accueil information - bordeaux
Défense mobilité · BordeauxDate limite : voir l'offreAssistant administratif / Assistante administrative - Conseiller / Conseillère France services
Communauté de communes Convergence Garonne · Cadillac-sur-GaronneJusqu'au 12/12 · encore 27 joursSecrétaire antenne medicale des armees
Service de Santé des Armées · GirondeDate limite : voir l'offreAssistant en Biologie
INSERM - DR Nouvelle-Aquitaine · BordeauxJusqu'au 11/12 · encore 26 jours
Toutes les offres d'emploi Agent administratif et d'accueil en Gironde →
Source : Choisir le service public, offre 2026-2459876 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.