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Université Lyon 1 - Gestionnaire financier bureau commandes (H/F) — Université Claude Bernard Lyon 1 · Réf. 2026-2385953

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Date limite : voir l'offreCatégorie C2 155 € brut/mois
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En bref

Université Lyon 1 - Gestionnaire financier bureau commandes (H/F) — Université Claude Bernard Lyon 1, à Lyon (Rhône). Emploi ouvert uniquement aux contractuels · CDD d'1 an, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert uniquement aux contractuels · CDD d'1 an
EmployeurUniversité Claude Bernard Lyon 1
Enseignement supérieur et recherche
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteUniversité Lyon 1 - Gestionnaire financier bureau commandes (H/F)
CatégorieC
Métier(s)Assistante / Assistant de gestion financière
Famille de métiersFinances publiques
Lieu de travailLyon (Rhône)
Lyon 69008
StatutContractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert uniquement aux contractuels
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération2 155 € brut par mois
Publiée le16/10/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
Référence2026-2385953
SourceChoisir le service public

Les missions

Missions principales :

Sous l'autorité du chef de bureau, vous participez à l'exécution et au suivi des opérations budgétaires en dépenses, en lien avec les différentes composantes et services de l'université. À ce titre, vous assurez l'engagement des dépenses, l'enregistrement des services faits ainsi que le traitement des demandes de paiement, en collaboration avec les différents acteurs de la chaîne financière (agence comptable, direction des achats, services prescripteurs, etc.).

Vous accompagnez les services dans le suivi de leurs dossiers en veillant au respect des procédures de l'établissement, du cadre réglementaire et des règles de la commande publique. Vous contribuez à la qualité du service rendu et au bon déroulement des opérations budgétaires et financières. Vous participez également aux opérations d'inventaire physique des biens de l'établissement.

Activités principales de l'agent :

Assurer le traitement des commandes en dépenses

Collecter et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion

Valoriser la livraison des commandes

Procéder aux opérations d'engagement annuels

Assurer le suivi des commandes engagées

Alimenter les tableaux de bord d'indicateurs liés à l'activité

Gérer les factures bloquées au paiement en lien avec les différents acteurs de l'université (Agence comptable, Direction des achats..)

Participer au nettoyage des flux des commandes non soldées

Logiciels ou matériels spécifiques utilisés :

Connaissance des outils informatiques (Excel)

Connaissance de l’outil SIFAC + (SAP) serait un plus

Profil recherché

Compétences attendues :

Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité

Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion

Savoir rédiger (courriers, mails, comptes-rendus, …) et communiquer

Connaissances :

Connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et des universités en particulier

Connaissance des règles et procédures applicables au domaine de la gestion financière

Savoir être :

Autonomie et sens des initiatives

Sens aigu de la confidentialité

Aptitudes relationnelles - Capacité à travailler en équipe

Savoir rendre compte

Être rigoureux

Niveau d'études demandé

Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

Conditions particulières d'exercice

Pics d'activité en juillet et fin d'année

Télétravail possible selon niveau d'autonomie à partir de 3 mois d'activité

Informations complémentaires

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective :

• Ses engagements : Egalité, Diversité, Laïcité, Lutte contre toutes formes de discrimination et de harcèlement,

• Ses conditions de travail : 37h30 de travail / 48,5 jours de congés, aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours, télétravail sous conditions,

• Son accompagnement professionnel : Médecine de Prévention, Service social, Psychologue du travail, correspondant handicap, mission d’accompagnement professionnel des personnels, développement des compétences par le plan de formation,

• Son action sociale, son offre culturelle : prestations sociales (crèche, centre de loisirs, restauration collective…), tarifs préférentiels loisirs, équipements sportifs, ateliers artistiques,

• Son accessibilité : Localisation à proximité des grands axes routiers et des transports en commun, possibilité de stationnement, locaux sécurisés pour les vélos, forfait mobilité durable.

Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.

Pour postuler : Dès que possible

L'employeur se présente

L’Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire (santé, sciences, ESPE, Polytech, IUT, ISFA…). Composée de 16 composantes et 47 unités mixtes de recherche (UMR), 15 unités de recherche (UR), 17 structures fédératives dont 5 unités d’appui à la recherche (UAR). Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 700 étudiants/étudiantes et emploie 4 921 personnels titulaires et contractuels.

Le budget de l’université s’élève à 516 millions d’euros dont 362 millions au titre de la masse salariale. Elle dispose en outre de deux filiales de droit privé.

L’Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d’excellence et une recherche de pointe.

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective.

Le service

Rattachée au Pôle Finances-Achats-Pilotage (FAP), la Direction des Affaires Financières (DAF) met en œuvre la politique budgétaire de l'université. Elle est composée de 58 agents et s'organise autour de six pôles de gestion financière, qui assurent de manière mutualisée les opérations de gestion financière pour les composantes, les unités de recherche et les services centraux de l'établissement, ainsi que d'une cellule dédiée au système d'information financier SIFAC. Le Pôle de Gestion Financière Santé (PGF Santé) est l'un de ces six pôles.

Service de proximité, il accompagne les structures du secteur de la santé (UFR, instituts, laboratoires, etc.) dans la gestion de leurs opérations budgétaires et financières, avec pour objectif d'assurer un service de qualité aux usagers. Le PGF Santé est composé de 15 agents (1 agent de catégorie A, 2 agents de catégorie B et 12 agents de catégorie C), répartis entre deux bureaux : un bureau en charge des commandes et un bureau chargé du suivi des budgets, des recettes et des opérations spécifiques.

Documents pour la candidature

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2385953 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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