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Chargé de valorisation du patrimoine et des métiers d'Art — Mairie de Saint-Quentin

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Jusqu'au 21/11 · encore 6 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Chargé de valorisation du patrimoine et des métiers d'Art — Mairie de Saint-Quentin, à Saint-Quentin (Aisne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière culturelle. Grade : Assistant de conservation. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Saint-Quentin
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChargé de valorisation du patrimoine et des métiers d'Art
CatégorieB
FilièreCulturelle
Grade(s) recherché(s)Assistant de conservation
Métier(s)Chef ou cheffe de projet culturel
Famille de métiersCulture > Politiques territoriales d'action culturelle
Lieu de travailSaint-Quentin (Aisne)
Place de l'Hôtel de Ville, Saint-Quentin
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
Poste à pourvoir le10/01/2027
Rémunération« Selon grille indiciaire »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le21/10/2026
Date limite de candidature21/11/2026 — encore 6 jours
RéférenceO002261021001179
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE :

Accompagner la direction dans l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale de la Ville, en particulier sur l'axe Art Déco.

Répondre aux objectifs et enjeux fixés dans le cadre de la mandature, à travers l'établissement de partenariats extérieurs.

Initier, suivre et valoriser les chantiers de restauration de mobilier au sein de la basilique

Missions et conditions d'exercice

DESCRIPTION DES MISSIONS :

Accompagner la Direction sur des axes majeurs de la politique patrimoniale

Suivre les projets en lien avec l'Art déco et les métiers d'art :

  • Coordination du printemps de l'art déco avec les partenaires régionaux, sur les aspects administratifs, financier, de programmation et de communication à l'échelle régionale; élargissement des partenaires
  • Valorisation des métiers d'Art, à travers des actions en partenariat avec le campus des métiers d'Art des Hauts-de-France, avec Ateliers d'Art de France et avec le lycée des métiers d'Art de Saint-Quentin
  • Soutien à la préparation des expositions d'Art Déco : recherche et sélection d'Oeuvres, Sollicitation des prêts, rédaction et collecte des fiches de prêt, référencement des informations scientifiques et techniques des Oeuvres, fiche de constat d'état, rédactions des cartels suivi des chantiers et des catalogues
  • Participation à l'écriture des outils de la Direction ; guide des collections, notices documentaires, différents supports de documentation et de médiation

Profil recherché

Compétences professionnelles et techniques :

  • Rigueur et organisation administrative et financière
  • Anticipation
  • Réactivité
  • Polyvalence
  • Connaissance scientifique du patrimoine de la Ville
  • Maitrise du code du Patrimoine

Compétences relationnelles :

  • Autonomie dans le travail
  • Sens du travail en équipe

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O002261021001179 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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